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Directeur·trice, finances et administration - Tu te tannes pas de compter?
Tu te tannes pas de compter?

Directeur·trice, finances et administration

  • Contrat d’un an
  • Mode de travail hybride
  • Horaire flexible

Description du poste

Cet environnement t’interpelle et tu nourris une passion pour les finances? Ça tombe bien parce qu’on se cherche un nouveau directeur ou une nouvelle directrice des finances et de l’administration! Pour ce poste, on cherche plus particulièrement une personne qui sait faire preuve de leadership tout en ayant une bonne capacité d’analyse et un sens aigu des affaires. Relevant de la haute direction, elle collaborera étroitement avec sa propre équipe ainsi qu’avec ses collègues des autres services afin d’atteindre les objectifs financiers de l’entreprise, tout en veillant au maintien de l’intégrité financière et à la saine gestion de l’agence.

Si tu as un minimum de trois ans d’expérience dans un poste similaire, que tu possèdes un titre comptable, que tu es à l’aise avec la comptabilité par projet et que tu as envie de croiser ton univers au monde singulier de notre agence, manifeste-toi, on a hâte de te rencontrer! L’expérience proposée est d’une durée d’un an et vise à pourvoir un poste temporairement en raison d’un congé de maternité.

Que
d’avantages!

L’autonomie

Chez Bob, on entretient une culture de responsabilisation et de confiance – et on en est fiers. On est toujours ouverts à la discussion lorsqu’il s’agit d’horaires flexibles ou de projets de vie. Et même les longs séjours à l’étranger, on en parle!

L’épanouissement

On trouve toujours le temps et les moyens pour des formations et la transmission du savoir : ateliers créatifs, Lunch & Learn avec invités spéciaux, formations collectives, programme de mentorat, plan de développement et de croissance…

L’équilibre

Pour nous, un esprit sain dans un corps sain, c’est important. On tente par tous les moyens de vous assurer un équilibre de vie : on vous offre donc des moments de détente pour souffler et mieux respirer. C’est notre façon de penser à vous.

Responsabilités

  • Préparer et présenter l’information financière mensuelle et trimestrielle à la haute direction
  • Veiller à la saine gestion financière des projets, en collaboration avec les directeurs et directrices de compte (délais de facturation, carnets de commandes, performance des projets, etc.)
  • Voir à la saine gestion du processus de budgétisation et de prévision de l’entreprise
  • Recommander et mettre en place des indicateurs clés de performance, puis veiller à leur suivi
  • Proposer des plans d’action pour s’assurer que les objectifs financiers annuels sont atteints
  • Élaborer et faire respecter les politiques financières et technologiques
  • Veiller au respect des contrôles internes financiers et technologiques
  • S’assurer que l’entreprise se conforme aux lois et règlements gouvernementaux; être responsable des dossiers d’audits gouvernementaux
  • Être responsable des dossiers de fin d’année en collaboration avec la firme comptable
  • Gérer efficacement le fonds de roulement et la trésorerie
  • Prendre en charge les dossiers de financement
  • Gérer et superviser les opérations comptables, y compris le processus de la paie
  • Produire différents rapports ad hoc et participer à des projets spéciaux au besoin
  • Embaucher, former et fidéliser le personnel qualifié en comptabilité
  • Développer et maintenir de bonnes relations avec les partenaires d’affaires de l’agence

Compétences
et aptitudes

  • Être une leader; avoir un bon sens des affaires et de l’initiative
  • Penser stratégiquement; être axée sur les solutions et l’amélioration continue
  • Avoir un sens élevé de la rigueur ainsi qu’un esprit critique
  • Posséder des connaissances informatiques et manifester de l’intérêt pour les outils technologiques
  • Faire preuve d’une grande intégrité, démontrer un sens de l’ouverture et valoriser les bonnes pratiques de gouvernance
  • Maîtriser la suite Office, principalement Excel
  • Maîtriser le processus de fin de mois et le cycle comptable complet
  • Avoir de l’expérience en gestion d’équipe
  • Avoir un style de gestion axé sur l’esprit d’équipe et la synergie entre les services

Études et
expérience

  • Détenir un titre de comptable professionnel agréé (CPA)
  • Posséder 3 ans d’expérience dans des tâches et responsabilités équivalentes
  • Maîtriser la suite Office, principalement Excel
  • Être à l’aise avec les différents outils informatiques usuels et les logiciels comptables
  • Avoir de l’expérience en comptabilité par projet
  • Avoir de l’expérience en comptabilité au sein d’une PME de services professionnels (un atout)
  • Avoir de l’expérience dans le domaine des technologies de l’information (un atout)
  • Être bilingue (français et anglais)